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28.11.2017
Bachelor in der Tasche – und jetzt?

Bestimmt haben Sie sich schon den ein oder anderen Gedanken über das Ende der Studienzeit gemacht und sich gefragt: Bachelor in der Tasche ...

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5.12.2017
ANke-Themenabend: Keatives Zeitmanagement

Trotz vieler To-Do-Listen kommt die Seminararbeit nicht voran? Der Kühlschrank glänzt von innen, aber das Lernpensum ist nicht geschafft? ...

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6.12.2017
Nikolaus

Christlicher Feiertag. Kein gesetzlicher Feiertag.

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18.12.2017
BAföG-Beratung an der Hochschule

Am 18. Dezember findet an der Hochschule Ansbach ein Sprechtag der BAföG-Beratung des Studentenwerks Erlangen-Nürnberg statt. [mehr]

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24.12.2017
Heiliger Abend

Christlicher Feiertag. Nicht arbeitsfrei.

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25.12.2017
1. Weihnachtstag

Christlicher Feiertag.

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26.12.2017
2. Weihnachtstag

Christlicher Feiertag.

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31.12.2017
Silvester

Nicht arbeitsfrei.

Flexible Arbeitsmodelle

  •  Flexible Arbeitszeiten zwischen 06:00 Uhr und 20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeiten
  •  Teilzeitmöglichkeiten
  •  Flexibles Jahresarbeitszeitkonto
  •  Alternierende Telearbeit

Chancengleichheit

Wir fördern die Chancengleichheit in Wissenschaft und Verwaltung.

  • Unsere Frauenbeauftragte setzt sich innerhalb des wissenschaftlichen und unsere Gleichstellungsbeauftragte innerhalb des nichtwissenschaftlichen Bereichs für die Chancengleichheit von Frauen und Männern im jeweiligen Beschäftigungsbereich ein. Weitere Informationen erhalten Sie hier.
  • Der Personalrat ist für die Belange aller nichtwissenschaftlichen Mitarbeiter/innen und der wissenschaftlichen Mitarbeiter/innen zuständig und beugt Benachteiligungen vor. Hier erfahren Sie mehr zur Arbeit unseres Personalrats.
  • Unsere Schwerbehindertenvertretung setzt sich für die Wahrung der Rechte von schwerbehinderten Kollegen/innen ein.

Internationale Mobilität

Auslandsaufenthalte im Rahmen des Programms Erasmus+ Mobilität. Nährere Informationen dazu erhalten Sie auf den Seiten unseres International Office.

Vergünstigungen

Z.B. Jobticket der Deutschen Bahn und weitere

Leistungen

  •  Beschäftigte haben Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen, wenn das Verhältnis mindestens 6 Monate dauert
  •  Zusätzliche Altersversorgung

 

 

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Mit LebenspartnerIn an die Hochschule Ansbach!

Oftmals hängt die Entscheidung zur Annahme oder Ablehnung einer Stelle auch davon ab, welche beruflichen Möglichkeiten der Lebenspartner bzw. die Lebenspartnerin in der Region haben.

Durch die familienfreundliche Personalpolitik an unserer Hochschule sind wir Mitglied des Dual Career Netzwerks Nordbayern (DCNN), um Sie bei der beruflichen und privaten Orientierung zu unterstützen.

Weitere Informationen erhalten Sie bei uns im Sachgebiet Personal sowie auf den Seiten des Dual Career Netzwerks Nordbayern (DCNN).

 Flyer DCNN